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近日，為進(jìn)一步規(guī)范受處分人員回訪教育工作，做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)后半篇文章，皖能銅陵公司紀(jì)委對(duì)今年受黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員開展“暖心回訪”活動(dòng)。細(xì)心排摸，找準(zhǔn)“病灶”?；卦L前，該公司紀(jì)委制定工作方案，梳理受處分人員工作性質(zhì)、受處分原因、在職表現(xiàn)等綜合分析其發(fā)生違紀(jì)問(wèn)題的思想根源，找尋病根，把握回訪重點(diǎn)?；卦L前兩日聯(lián)系回訪對(duì)象所在單位主要負(fù)責(zé)人告知其暖心回訪工作事宜。暖心回訪，出具“良方”?；卦L中，通過(guò)面對(duì)面交心談話方式，耐心細(xì)致地…
12月19—20日，省天然氣公司六安—霍邱—潁上干線環(huán)境影響報(bào)告書順利通過(guò)省環(huán)境工程評(píng)估中心組織的專家審查。省生態(tài)環(huán)境局，淮南市、阜陽(yáng)市、潁上縣、肥西縣、霍邱縣生態(tài)環(huán)境局，設(shè)計(jì)單位、環(huán)境影響評(píng)價(jià)單位，省天然氣公司副總經(jīng)理黎延志，工程管理部、工程建設(shè)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人參加。專家組和與會(huì)代表實(shí)地踏勘了項(xiàng)目穿越高速、河流等關(guān)鍵性節(jié)點(diǎn)，認(rèn)真聽取了省天然氣公司、設(shè)計(jì)單位和環(huán)境影響評(píng)價(jià)單位的匯報(bào)，對(duì)環(huán)境影響報(bào)告書進(jìn)行了充分討論和交流…
為進(jìn)一步提高入黨積極分子對(duì)黨的基本知識(shí)的了解，確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量，近日，皖能銅陵公司在行政樓二樓會(huì)議室舉辦了2019年入黨積極分子培訓(xùn)班，各基層黨支部推薦的18名入黨積極分子參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)班由該公司黨委副書記黃慶主持，公司黨委書記、總經(jīng)理劉長(zhǎng)生到會(huì)并講話。一直以來(lái)，公司黨委按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的黨員發(fā)展工作要求，認(rèn)真做好入黨積極分子的教育培養(yǎng)和考察工作。針對(duì)入黨積極分子的思想和工作實(shí)際，…
12月23日下午，皖能馬鞍山公司黨委中心組深入學(xué)習(xí)“朱宜存同志在推進(jìn)集團(tuán)公司黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合發(fā)展研討會(huì)上的講話”精神，并圍繞推進(jìn)黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合開展專題研討。該公司黨委書記、總經(jīng)理潘先偉主持會(huì)議。學(xué)習(xí)會(huì)上，中心組成員依次發(fā)言，一致認(rèn)為，將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合既是貫徹落實(shí)黨的十九屆四中全會(huì)精神的迫切需要，也是推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。領(lǐng)導(dǎo)干部要突出學(xué)習(xí)理論知識(shí)，重視武裝頭腦，不斷創(chuàng)新思維，…
近日，淮北國(guó)安公司黨委召開黨群工作例會(huì)。黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理李建河主持會(huì)議，黨委副書記、紀(jì)委書記鐘智輝，黨委委員、總工程師徐炳好出席會(huì)議，各黨支部、黨群部、監(jiān)察室、工會(huì)、團(tuán)委等相關(guān)負(fù)責(zé)人員參加會(huì)議。會(huì)上，李建河傳達(dá)集團(tuán)公司黨委書記朱宜存在推進(jìn)集團(tuán)公司黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合發(fā)展研討會(huì)上的講話，各黨支部書記通過(guò)PPT的方式展示支部2019年度“一流示范品牌”(項(xiàng)目化建設(shè))創(chuàng)建情況，同時(shí)匯報(bào)了年度意識(shí)形態(tài)工作開展情…
皖能合肥公司積極開展年度資本性投資項(xiàng)目、自控項(xiàng)目督辦與項(xiàng)目收口總結(jié)工作。截止至12月25日，經(jīng)盤點(diǎn)，該公司2019年資本性投資項(xiàng)目、自控項(xiàng)目收口工作均百分之百全部完成。提高了企業(yè)資本性投資管理水平，實(shí)現(xiàn)投資效益最大化。依據(jù)集團(tuán)公司下發(fā)的批復(fù)文件，2019年年初確立資投項(xiàng)目33項(xiàng)、自控項(xiàng)目37項(xiàng)。技術(shù)支持部作為該公司資本性投資項(xiàng)目歸口管理部門，根據(jù)工程項(xiàng)目的內(nèi)容、目標(biāo)、工期，對(duì)每一個(gè)項(xiàng)目任務(wù)進(jìn)行分解，工作任務(wù)分派到部門…
2019年，皖能合肥公司依紀(jì)依法開展各項(xiàng)招投標(biāo)定價(jià)工作。全年共完成工程項(xiàng)目153項(xiàng)、物資采購(gòu)110項(xiàng)，公開招標(biāo)28項(xiàng)，直接談判5項(xiàng)。全年預(yù)算金額1.13752億元，實(shí)際合同簽訂金額9751.3萬(wàn)元，為企業(yè)降低成本支出1623.9萬(wàn)元。有效地降低了成本費(fèi)用，增加了企業(yè)經(jīng)營(yíng)收益。招投標(biāo)中心在公司U507C修、U601B修的項(xiàng)目招標(biāo)和物資采購(gòu)工作上，發(fā)揮部門高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，排除一切困難順利完成定價(jià)工作，確保了U507修…
2019年四季度以來(lái)，臨渙中利公司把安全教育培訓(xùn)工作貫穿于安全生產(chǎn)的全過(guò)程，進(jìn)一步完善培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)新培訓(xùn)方法，不斷提高職工安全技術(shù)素質(zhì)。落實(shí)培訓(xùn)責(zé)任，嚴(yán)格考核制度。該公司把安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作納入績(jī)效考核，切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)培訓(xùn)責(zé)任，確保按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)。深入宣貫相關(guān)規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗以及從業(yè)人員先培訓(xùn)后上崗要求。通過(guò)對(duì)目標(biāo)業(yè)績(jī)考核，增強(qiáng)員工對(duì)安全培訓(xùn)工作的責(zé)任意識(shí)，推動(dòng)培訓(xùn)工作全面開展。完善教育培…
為認(rèn)真貫徹落實(shí)皖能集團(tuán)紀(jì)委關(guān)于整治信訪舉報(bào)處理工作中形式主義官僚主義有關(guān)要求，12月25日，皖能銅陵公司紀(jì)委組織開展了“整治工作從我做起”專題學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，該公司紀(jì)委書記孫濤主持會(huì)議。會(huì)上大家全文學(xué)習(xí)了中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委關(guān)于做好新形勢(shì)下紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)工作、深化信訪舉報(bào)內(nèi)容分析研判的文件，緊緊圍繞“中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委信訪室《信訪舉報(bào)制度落實(shí)情況檢查清單》羅列的問(wèn)題和自查的問(wèn)題怎么看和怎么改”進(jìn)行了集中討論，提出了推動(dòng)公司…
12月以來(lái)，全省用氣量快速增長(zhǎng)，省天然氣公司積極協(xié)調(diào)組織，全力保障供應(yīng)，管網(wǎng)日輸氣量最高突破900萬(wàn)方，日最高輸氣量同比增長(zhǎng)19.48%，創(chuàng)下歷史新高，為全省經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和民生保障提供有力支撐。面對(duì)全省用氣量大幅提升，省級(jí)管網(wǎng)供氣點(diǎn)多面廣、峰谷流量波動(dòng)大，局部地區(qū)存在供應(yīng)瓶頸等問(wèn)題。省天然氣公司通過(guò)對(duì)工藝進(jìn)行技術(shù)改造、細(xì)化管網(wǎng)運(yùn)行方案、加強(qiáng)運(yùn)行參數(shù)監(jiān)控、動(dòng)態(tài)跟蹤用戶用氣情況、及時(shí)做好管網(wǎng)調(diào)度、充分發(fā)揮互聯(lián)互通管線靈活調(diào)配…
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